Корпорейшн 2.0. Для ведущего корпоративный сборник (2024)
Материалы из этого сборника вы смело сможете использовать на всех своих корпороративных мероприятих и на НГ в том числе! Так что встречайте наш новый корпоративный сборник «Корпорейшн 2.0». Внутри тебя ждут 10 новых интерактивов, новые механики и классный визуал.
Что внутри:
1, Нереальные запросы – разговорный интерактив в два тура с возможностью персонализации.
2. Генератор событий – очень интересная механика активации для корпоративного мероприятия. Свободная форма реализации и возможность удивить гостей! Протяжка на весь вечер, в которой люди неожиданно для себя принимают участие в фановых моментах корпоратива
3. Минута счастья – классная активация - включалка для того, чтобы растопить лед между гостями и настроить их на правильную волну кайфа.
4. Протестанцую – новая жизнь для максимально рабочей и интересной механики танцевального баттла
5, Рандомный год – интерактив с несколькими возможностями применения. Розыгрыш подарков или сюрпризов от компании до фановых развлечений в течении след. Года.
6. Моментус – создаем и фиксируем яркие моменты в течении корпоратива и показываем их в самом конце. Отличный сюрприз для гостей.
7. Шифр – музыкально-вокальный командный баттл с выходом
8. Номинации – номинации, но победителей в них определяем в течении самого мероприятия.
9. Ящик для предложений – фановый разговорный интерактив, состоящий из двух туров. Сначала работаем с сотрудниками компании, затем с руководителями.
10. Идеальный корпоратив – игра-активация для всех гостей в зале.
Название: Корпорейшн 2.0. Для ведущего корпоративный сборник
Год издания: 2024
Автор: Александр Колесников
Жанр: Развлечения
Количество страниц: много
Формат: DOCX/PPTX
Язык: Русский
Размер: 1.26 Gb
Скачать Корпорейшн 2.0. Для ведущего корпоративный сборник (2024)
Внимание! У вас нет прав для просмотра скрытого текста.
html-cсылка на публикацию | |
BB-cсылка на публикацию | |
Прямая ссылка на публикацию |
Уважаемый посетитель, Вы зашли на сайт как незарегистрированный пользователь.
Мы рекомендуем Вам Зарегистрироваться либо войти на сайт под своим именем.
Мы рекомендуем Вам Зарегистрироваться либо войти на сайт под своим именем.